14 Jui

2018

La 15ème cérémonie de remise officielle du label ESR « Entreprise Socialement Responsable », organisée par l’INDR, s'est déroulée le 14 juin 2018 à la Chambre de Commerce, en présence de Mme Corinne Cahen, Ministre de la Famille, de l’Intégration et à la Grande Région. A cette occasion, le label ESR a été remis officiellement à 23 entreprises ayant répondu avec succès aux critères de la démarche de labellisation de l’INDR.

Lire la suite : L'INDR délivre le label ESR à 23 entreprises

04 Jui

2018

La 12e édition du Forum de la sécurité et de la santé au travail s’est tenue le 19 avril à LUXEXPO THE BOX et a également servi de plateforme pour la remise du Prix national sécurité-santé au travail 2018, lequel a récompensé 5 entreprises lauréates : VTKL, TRALUX Constructions, Pétillances, CHL et Secolux. Le Prix a été décerné par la Ministre de la Santé, le Ministre de la Sécurité sociale et le Ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Economie sociale et solidaire.

Lire la suite : Prix national sécurité-santé au travail 2018 – Pétillances remporte le prix du public

01 Jui

2018

Le ministère du Travail, de l'Emploi et de l'Économie sociale et solidaire, le ministère de l'Égalité des chances et l'INDR ont organisé la conférence "Assurer l’égalité de salaire entre hommes et femmes" en collaboration avec ProRSE.

Lire la suite : Conférence "Assurer l’égalité de salaire entre hommes et femmes"

31 Mai

2018

Au cours de la réunion du Conseil d’administration de l’UEL du 30 mai, Monsieur Jean-Jacques Rommes a demandé à être déchargé de ses fonctions actuelles d’Administrateur délégué et de Président du Comité exécutif avec effet au 15 juillet 2018.

Lire la suite : Jean-Paul Olinger succède à Jean-Jacques Rommes à la tête de l’UEL

La promotion de la compétitivité de l’économie nationale est un souci majeur et constant de tous les acteurs économiques. Pour assurer une croissance économique durable, pérenniser les systèmes de sécurité sociale et financer le progrès social, il est indispensable d’améliorer constamment l’attractivité et la compétitivité de l’économie luxembourgeoise par la mise en place d’un environnement législatif et réglementaire favorable aux entreprises.

L'UEL élabore, de concert avec ses membres, les positions des entreprises sur des sujets interprofessionnels, les défend auprès des pouvoirs publics et des syndicats et les présente aux médias. L’UEL s’engage activement dans le débat sociopolitique, dans le respect du développement durable et de la responsabilité des entreprises.

 

 

Sur tous les sujets qui sont de son domaine de compétence, l'UEL est régulièrement amenée à élaborer des dossiers de fond pour soutenir ses prises de positions. Les domaines concernés sont : l'économie et la fiscalité, l'emploi et les relations de travail, la sécurité sociale, le développement durable, l'éducation et la formation, la simplification administrative, la concurrence... En toute transparence, l'UEL publie ses réflexions.